PENGUMUMAN
NOMOR : 800/1444/TU/RSJMS/2018
PENERIMAAN PEGAWAI NON PNS BLUD RUMAH SAKIT JIWA MUTIARA SUKMA PROVINSI NTB UNTUK TAHUN 2019
DASAR :
1.Peraturan Gubernur Nusa Tenggara Barat Nomor 21 Tahun 2012 ihwal Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil pada Satuan Kerja Perangkat Daerah yang menerapkan Pola Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah.
2.Keputusan Direktur RSJ Mutiara Sukma Provinsi NTB Nomor 188.4/76.B/RSJMS tanggal 14 Desember 2015 ihwal Pemberlakuan Pola Ketenagaan Rumah Sakit Jiwa Mutiara Sukma.
3.Keputusan Direktur Rumah Sakit Jiwa Mutiara Sukma Nomor 188.4/21.A/RSJMS tanggal 11 Januari 2016 ihwal Kualifikasi dan Pendidikan Staf Rumah Sakit Jiwa Mutiara Sukma.
Dengan ini diberitahukan bahwa RSJ Mutiara Sukma Provinsi NTB bakal menyelenggarakan seleksi
Penerimaan Pegawai Non PNS BLUD Formasi untuk Tahun 2019, dengan ketentuan sebagai berikut :
I. JENIS DAN JUMLAH FORMASI SERTA KUALIFIKASI PENDIDIKAN
Jenis dan jumlah deretan serta kualifikasi pendidikan yang dipersyaratkan ialah sebagai berikut :
1.Perawat
Kualifikasi Pendidikan : S1 Keperawatan + Profesi
Kode Formasi : PR
Jumlah : 12
2.Apoteker
Kualifikasi Pendidikan : S1 Farmasi + Profesi Apoteker
Kode Formasi : AP
Jumlah : 2
3.Tenaga Teknis Kefarmasian
Kualifikasi Pendidikan : D III Farmasi
Kode Formasi :TTK
Jumlah : 1
4.Perekam Medis
Kualifikasi Pendidikan : D III Perekam Medis
Kode Formasi :PM
Jumlah :1
5.Tenaga Teknis Elektromedis
Kualifikasi Pendidikan : D III Elektromedis
Kode Formasi : TTE
Jumlah :1
6.Pekerja Sosial
Kualifikasi Pendidikan : S1/D IV Kesejahteraan Sosial
Kode Formasi : PS
Jumlah : 2
7.Sekretaris Pimpinan
Kualifikasi Pendidikan : D III Sekretaris
Kode Formasi : SP
Jumlah : 1
8.Pengadministrasi Psikometri
Kualifikasi Pendidikan : S1 Psikologi
Kode Formasi : PP
Jumlah : 1
9.Pengadministrasi Jaminan Kesehatan
Kualifikasi Pendidikan : SMA/Sederajat
Kode Formasi : PJK
Jumlah : 1
10.Tenaga Laundry
Kualifikasi Pendidikan : SMA/Sederajat
Kode Formasi : TL
Jumlah :1
II. PERSYARATAN UMUM
1. Usia maksimal 35 tahun per 01 Januari 2019;
2. Pas Foto ukuran 4x6 berwarna 1 lembar dan ditulis nama pada belakang foto;
3. Mengajukan lamaran tertulis tinta hitam kepada Direktur RSJ Mutiara Sukma Provinsi NTB dan mencantumkan nomor telepon yang sanggup dihubungi;
4. Fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang 1 lembar;
5. Fotokopi KTP 1 lembar;
6. Curiculum Vitae (daftar riwayat hidup) dan ditandatangani peserta 1 lembar;
7. Fotocopi Surat Ketarangan Cacatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku 1 lembar;
8. Asli Surat Keterangan Berbadan Sehat yang ditandatangani oleh Dokter Pemerintah dari Rumah
Sakit Pemerintah atau Puskesmas;
9. Surat Pernyataan bermaterai yang ditulis tangan tinta hitam (contoh surat pernyataan terlampir);
10. Fotocopi akta pelatihan/kursus;
11. Surat Pengalaman Kerja (jika ada).
III. PERSYARATAN KHUSUS
1.Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75;
2.Nilai rata-rata kumulatif ijazah Sekolah Menengah Atas (SMA)/sederajat minimal 7.50;
3.Formasi Perawat harus memiliki salah satu keahlian khusus yang dibuktikan dengan fotokopi akta training PPGD/BCLS/BLS/BHD yang masih berlaku, dan dikeluarkan oleh Lembaga Pelatihan yang tersertifikasi;
4.Perawat dan Tenaga Kesehatan lainnya harus melampirkan fotokopi Surat Tanda Registrasi (STR)
yang masih berlaku (bukan STR Sementara);
5.Formasi Pengadministrasi harus bisa mengoperasikan komputer;
6.Tenaga Laundry diutamakan yang memiliki pengalaman kerja di kawasan laundry.
IV.TATA CARA PENDAFTARAN
a.Berkas disusun sesuai dengan urutan dan dimasukkan dalam map kertas;
b.Berkas lamaran dimasukkan ke dalam amplop coklat dengan ditulis arahan sesuai dengan arahan formasi;
c.Berkas lamaran diantar eksklusif ke RSJ Mutiara Sukma Provinsi NTB dengan alamat Jln. Ahmad
Yani No. 1 Selagalas Mataram Cq. Urusan Umum RSJ Mutiara Sukma Provinsi NTB.
d.Waktu pelaksanaan :
1.Pengumuman Rekrutmen : 1 – 8 November 2018
2.Pengantaran kelengkapan berkas manajemen lamaran : 2 – 9 November 2018
3.Pengumuman hasil seleksi kelengkapan berkas manajemen (melalui webside RSJ Mutiara Sukma & Papan Pengumuman) : 13 November 2018
4.Pelaksanaan Tes Psikologi : 14 - 15 November 2018
5.Pengumuman Hasil Tes Psikologi : 21 November 2018
6.Pelaksanaan Tes Kemampuan Teknis : 22 November 2018
7.Pengumuman Hasil Tes Kemampuan Teknis : 23 November 2018
8.Tes MMPI dan Wawantrik : 26- 28 November 2018
9.Pemberkasan Ulang dengan Memeriksa Keaslian Dokumen : 29 November 2018
10.Pengumuman Peserta Lulus Seleksi : 4 Desember 2018
11.Tes Kesehatan Lengkap dan Narkoba di RSJ Mutiara Sukma dengan biaya dibebankan kepada peserta lulus seleksi : 5 – 6 Desember 2018
12.Penandatanganan Surat Perjanjian Kerja : 1 Januari 2019
V. Setiap pelaksanaan tes peserta membawa : papan alas, balpoint, pensil 2B, penghapus, rautan, dan tissu.
VI. PENGHASILAN YANG AKAN DITERIMA :
- Gaji
- Insentif
- Jaminan BPJS Kelas II.
VII. Selama proses penerimaan pegawai tidak dipungut biaya, kecuali untuk biaya Tes Kesehatan di Rumah Sakit Jiwa Mutiara Sukma Provinsi NTB sesuai tarif menurut berdasarkan Peraturan Gubernur Nusa Tenggara Barat Nomor 45 Tahun 2017 ihwal Tarif Layanan Kesehatan pada Rumah Sakit Jiwa Mutiara Sukma.
VIII. Apabila terdapat Pungutan Liar (pungli) dan Gratifikasi dalam proses seleksi ini, harap dilaporkan pada nomor Telp. 0370-672140 Fax. 0370-671515 dan SMS Center 087865178666.
Download pengumuman lengkapnya : DISINI
0 Response to "Penerimaan Pegawai Non Pns Blud Rsj Mutiara Sukma Provinsi Ntb Tahun 2019"
Post a Comment